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  • Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    Tercera República Crisol Reformas Fiscal 10 Medidas para enfrentar la Crisis 10 medidas para ordenar la Caja Multimedia Video Radio ANEP Ciudadana ANEP en el programa Horizontes Audios Fotogalerías Acción Sindical Municipal Gobierno Central Instituciones Fuerza Pública Sistema Penitenciario Sector Privado Acción Política Incidencia Mundo Opinión Trabaja usted asalariadamente para la empresa privada Demandamos a esta Asamblea Legislativa aprobar el Expediente Legislativo No 19 312 Ley del Salario Mínimo Vital para el sector Privado Más Por Albino Vargas Barrantes Secretario General ANEP Blogs Seccionales Vendedores de Lotería Liceo Franco SINART MAG Fuerza Pública Ministerio de Hacienda INS ANEP Joven Asuntos Jurídicos Jurisprudencia Debido Proceso Libertad Sindical Código de Trabajo Formación Sindical ABC Sindical Sindicalismo Internacional CSA PLADA ISP FSM Pensamiento Político Costarricense Félix Arcadio Montero Joaquín García M Omar Dengo O Gnral Jorge Volio Vicente Sáenz Luisa González Carmen Lyra Emilia Prieto Manuel Mora Monseñor Sanabria Rodrigo Facio Hilda Chen Apuy Rodrigo Carazo Odio Rodrigo Gutiérrez ASOCIACIÓN NACIONAL DE EMPLEADOS PÚBLICOS Y PRIVADOS San José Costa Rica Casa Sindical Lic Mario Alberto Blanco Vado Calle 20 Norte 300 N Hospital Nacional de Niños Dr Carlos Sáenz Herrera Teléfonos 2257 82 33 2257 99 24 2257 99 32 2257 99 51

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  • Código de trabajo | Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    Gobierno Central Instituciones Fuerza Pública Sistema Penitenciario Sector Privado Acción Política Incidencia Mundo Código de Trabajo A continuación se muestra el Código de Trabajo vigente para la República de Costa Rica faciltiado por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social Usted puede utilizar el índice disponible en las primeras páginas del documento o hacer búsquedas de texto mediante el control de búsqueda ubicado abajo del texto Código de Trabajo y sus Reformas Fuente Ministerio de Trabajo Opinión Trabaja usted asalariadamente para la empresa privada Demandamos a esta Asamblea Legislativa aprobar el Expediente Legislativo No 19 312 Ley del Salario Mínimo Vital para el sector Privado Más Por Albino Vargas Barrantes Secretario General ANEP Blogs Seccionales Vendedores de Lotería Liceo Franco SINART MAG Fuerza Pública Ministerio de Hacienda INS ANEP Joven Asuntos Jurídicos Jurisprudencia Debido Proceso Libertad Sindical Código de Trabajo Formación Sindical ABC Sindical Sindicalismo Internacional CSA PLADA ISP FSM Pensamiento Político Costarricense Félix Arcadio Montero Joaquín García M Omar Dengo O Gnral Jorge Volio Vicente Sáenz Luisa González Carmen Lyra Emilia Prieto Manuel Mora Monseñor Sanabria Rodrigo Facio Hilda Chen Apuy Rodrigo Carazo Odio Rodrigo Gutiérrez ASOCIACIÓN NACIONAL DE EMPLEADOS PÚBLICOS Y PRIVADOS San José Costa Rica Casa Sindical

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  • Abc sindical | Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    Manuel Mora quienes se exilian en México A partir de 1948 y hasta el año 1975 el proceso político impulsado por José Figueres Ferrer propulsa un nuevo modelo de desarrollo modelo de Estado Social Estado Benefactor Se crean instituciones el empleo público toma fuerza y empieza a funcionar el Servicio Civil En el sector público empiezan a aparecer sindicatos con el crecimiento del aparato estatal sin embargo la gran mayoría de sindicatos que eran tolerados en el sector público y privado eran sindicatos políticamente afines al Partido Liberación Nacional mientras que los sindicatos clasistas de las diferentes expresiones políticas de izquierda eran bloqueados perseguidos quedaron profundamente estigmatizados Aparecen organizaciones con el nombre de asociación o con el nombre de unión no con la palabra sindicato Por ejemplo ASDEICE Asociación de Empleados de la Energía y las Telecomunicaciones UPINS Unión del Personal del INS UNDECA Unión de Empleados de la Caja y de la Seguridad Social APSE Asociación de Profesores de Segunda Enseñanza y la Asociación Nacional de Empleados Públicos ANEP La Revolución Cubana de 1959 genera una oleada en América Latina de renacer de las ideas sociales de la justicia social de las ideas revolucionarias que calan en jóvenes intelectuales trabajadores y trabajadoras destacando mucho la influencia en el sector Público Se abre paso a otras formas de izquierda política en Costa Rica aparte del ya existente Partido Vanguardia Popular el Movimiento de Trabajadores 11 de Abril MT11 el Partido Socialista PS el Movimiento Revolucionario del Pueblo MRP y en el sector público también pasa a ser un poco más libre la difusión de las ideas socialistas y se genera pensamiento sindical con visión de izquierda e incursionan en los sindicatos cambiándoles su orientación e influyendo en sus decisiones Para la década de los años 70 el sindicalismo de izquierda vuelve a las plantaciones bananeras y se forman importantes sindicatos entre ellos la UTG y SITRAP y a inicio de los 80 el sindicalismo es muy fuerte en las bananeras y en el sector público la izquierda toma fuerza por lo que desde la derecha política y su aparato mediático ideológico se divide a los sindicatos en democráticos y comunistas Así mismo por medio de la aprobación de la ley de asociaciones solidaristas se impulsan este tipo de organizaciones que carecen de autonomía por ser financiadas por los empleadores No obstante desde la administración de Luis Alberto Monge Álvarez en adelante el sector empleador y los partidos políticos dominantes pretendieron que las solidaristas sustituyeran a los sindicatos Para los años 90 con el derrumbe de la Unión de Repúblicas Socialistas Soviéticas URSS con la caída del Muro de Berlín y la debacle del Sistema Socialista Mundial la derecha política proclama su victoria mundial habla del fin de las ideologías y se posiciona hegemónicamente su filosofía económica conocida como el Neoliberalismo y se empiezan a difundir con más fuerza las ideas del llamado Consenso de Washington En el caso costarricense se inicia la fase más dura para el sindicalismo en el sector público desde la fundación de la Segunda República que es aquella del sindicalismo resistiendo la ofensiva neoliberal contra toda la institucionalidad social heredada de tal época la fase que le llevó a la defensa del modelo social defendiendo el ICE la Caja contra la privatización la movilidad laboral y la flexibilidad laboral defendiendo los bancos el Código de Trabajo etc El discurso ideológico de la hegemonía capitalista dominante cambia con relación a los sindicatos Ya no solo era el discurso basado en el mote comunista pro soviético de ideologías extrañas comunistas ateos agentes de potencias extranjeras anti democráticos Se pasa a complementar con otro discurso de sindicalistas vagos privilegiados llenos de convenciones colectivas opuestos al desarrollo frenan el desarrollo llenos de prebendas privilegios holgazanes etc Con la llegada del siglo XXI específicamente en el año 2000 con el Combo del ICE renace al sindicalismo se llega al empate estratégico de fuerzas ni los neoliberales podían avanzar hasta completar su reforma total del Estado como la concebían ni el sindicalismo lograba pasar de la resistencia En el 2002 aproximadamente emergen en el escenario nacional el Tratado de Libre Comercio entre Centroamérica y Estados Unidos más conocido como TLC y en los años siguientes surgen importantes luchas como la de los traileros y el de la Revisión Técnica Vehicular Para el 2007 se agudiza la confrontación entre las fuerzas político sociales y se convoca a referéndum para decidir la firma o no del TLC con el conocido resultado y la forma en que lo alcanzan IV Reconocimiento social del sindicalismo Luego de la Segunda Guerra Mundial en 1945 se crea la Organización de las Naciones Unidas ONU con el fin de mantener la paz y la seguridad internacionales fomentar entre las naciones relaciones de amistad y promover el progreso social la mejora del nivel de vida y los derechos humanos Su Asamblea General proclama la Declaración Universal de Derechos Humanos su artículo 23 indica lo siguiente Toda persona tiene derecho al trabajo a la libre elección de su trabajo a condiciones equitativas y satisfactorias de trabajo y a la protección contra el desempleo Toda persona tiene derecho sin discriminación alguna a igual salario por trabajo igual Toda persona que trabaja tiene derecho a una remuneración equitativa y satisfactoria que le asegure así como a su familia una existencia conforme a la dignidad humana y que será completada en caso necesario por cualesquiera otros medios de protección social Toda persona tiene derecho a fundar sindicatos y a sindicarse para la defensa de sus intereses Costa Rica como Estado Miembro de la ONU ha ratificado todas las declaraciones universales y continentales que se han emitido sobre la libre sindicalización obrera con el rango de Derecho Humano Fundamental como el Pacto Internacional de Derechos Económicos Sociales y Culturales que en su artículo 8 consigna lo siguiente 1 Los Estados Partes en el presente Pacto se comprometen a garantizar a El derecho de toda persona a fundar sindicatos y a afiliarse al de su elección con sujeción únicamente a los estatutos de la organización correspondiente para promover y proteger sus intereses económicos y sociales No podrán imponerse otras restricciones al ejercicio de este derecho que las que prescriba la ley y que sean necesarias en una sociedad democrática en interés de la seguridad nacional o del orden público o para la protección de los derechos y libertades ajenos b El derecho de los sindicatos a formar federaciones o confederaciones nacionales y el de éstas a fundar organizaciones sindicales internacionales o a afiliarse a las mismas c El derecho de los sindicatos a funcionar sin obstáculos y sin otras limitaciones que las que prescriba la ley y que sean necesarias en una sociedad democrática en interés de la seguridad nacional o del orden público o para la protección de los derechos y libertades ajenos d El derecho de huelga ejercido de conformidad con las leyes de cada país 2 El presente artículo no impedirá someter a restricciones legales el ejercicio de tales derechos por los miembros de las fuerzas armadas de la policía o de la administración del Estado 3 Nada de lo dispuesto en este artículo autorizará a los Estados Partes en el Convenio de la Organización Internacional del Trabajo de 1948 relativo a la libertad sindical y a la protección del derecho de sindicación a adoptar medidas legislativas que menoscaben las garantías previstas en dicho Convenio o a aplicar la ley en forma que menoscabe dichas garantías En el artículo 16 de la Convención Americana sobre Derechos Humanos Pacto de San José se manifiesta lo siguiente 1 Todas las personas tienen derecho a asociarse libremente con fines ideológicos religiosos políticos económicos laborales sociales culturales deportivos o de cualquiera otra índole 2 El ejercicio de tal derecho sólo puede estar sujeto a las restricciones previstas por la ley que sean necesarias en una sociedad democrática en interés de la seguridad nacional de la seguridad o del orden públicos o para proteger la salud o la moral públicas o los derechos y libertades de los demás 3 Lo dispuesto en este artículo no impide la imposición de restricciones legales y aun la privación del ejercicio del derecho de asociación a los miembros de las fuerzas armadas y de la policía Y en el Protocolo a la Convención Derechos Económicos Sociales San Salvador el artículo 8 indica lo siguiente 1 Los Estados partes garantizarán a el derecho de los trabajadores a organizar sindicatos y a afiliarse al de su elección para la protección y promoción de sus intereses Como proyección de este derecho los Estados partes permitirán a los sindicatos formar federaciones y confederaciones nacionales y asociarse a las ya existentes así como formar organizaciones sindicales internacionales y asociarse a la de su elección Los Estados partes también permitirán que los sindicatos federaciones y confederaciones funcionen libremente b el derecho a la huelga 2 El ejercicio de los derechos enunciados precedentemente sólo puede estar sujeto a las limitaciones y restricciones previstas por la ley siempre que éstos sean propios a una sociedad democrática necesarios para salvaguardar el orden público para proteger la salud o la moral públicas así como los derechos y las libertades de los demás Los miembros de las fuerzas armadas y de policía al igual que los de otros servicios públicos esenciales estarán sujetos a las limitaciones y restricciones que imponga la ley 3 Nadie podrá ser obligado a pertenecer a un sindicato Señala Mauricio Castro Méndez que mediante las leyes 4229 4534 y 7907 nuestro país ratificó el Pacto Internacional de Derechos Económicos Sociales y Culturales la Convención Americana de Derechos Humanos y el Protocolo a la Convención Derechos Económicos Sociales Protocolo de San Salvador respectivamente La ONU cuenta con organismos especializados como la Organización Internacional del Trabajo OIT el cual es el único ente con participación tripartita con representantes de los gobiernos de los empleadores y de los trabajadores Uno de sus objetivos principales es mejorar la protección social Costa Rica ha ratificado varios instrumentos de la OIT referentes a Libertad Sindical como Convenio 87 Convenio sobre la libertad sindical y la protección del derecho de sindicación Convenio 98 Convenio sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva Convenio 135 Convenio relativo a la protección y facilidades que deben otorgarse a los representantes de los trabajadores en la empresa Recomendación 143 Recomendación sobre la protección y facilidades que deben otorgarse a los representantes de los trabajadores en la empresa Es importante indicar que desde la Iglesia Católica se hace referencia a la importancia de los sindicatos mediante encíclicas papales El primer documento de la Doctrina Social de la Iglesia es la Rerum Novarum a pesar de que no indica expresamente la palabra sindicato hace referencia al derecho de fundar asociaciones pero rememorando la época en que fue proclamada por el Papa León XIII en 1891 las asociaciones existentes en ese momento son gremios y sindicatos Y así se aclara en la encíclica papal Laborem Exercens proclamada por el Papa Juan Pablo II el 14 de setiembre de 1981 en ocasión del noventa aniversario de la encíclica Rerum Novarum que literalmente indica lo siguiente en el punto 20 Sobre la base de todos estos derechos junto con la necesidad de asegurarlos por parte de los mismos trabajadores brota aún otro derecho es decir el derecho a asociarse esto es a formar asociaciones o uniones que tengan como finalidad la defensa de los intereses vitales de los hombres empleados en las diversas profesiones Estas uniones llevan el nombre de sindicatos P 24 Todas las organizaciones sindicales sin importar si es un sindicato independiente o si está federado o confederado deben inscribirse ante el Departamento de Organizaciones Sociales del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social MTSS para obtener la personería jurídica ya que el MTSS es la institución encargada de promover y apoyar la creación de sindicatos y ante el Registro Mercantil del Registro Nacional para adquirir la cédula jurídica Ambos documentos son necesarios para la representación judicial y extrajudicial de la organización V Principios del sindicalismo El autor Oscar Ermida Uriarte 1985 señala que como resultado de la libertad sindical los principios de constitución de los sindicatos son 1 Pureza sólo deben agrupar a personas trabajadoras o a patrones dependiendo de la organización a la que se refiera esto para cumplir con la autenticidad e independencia de las referidas organizaciones 2 Autonomía también se le conoce como autarquía sindical que indica que el sindicato debe ser independiente en su origen desarrollo y estructura frente a los empleadores a las organizaciones patronales y frente al estado Teniendo su propia estructura y funcionamiento Este principio tiene a su a vez 4 sub principios a facultad constituyente es el derecho a tener su propio estatuto y diseñar su estructura y organización b autonomía o autarquía interna designar a sus dirigentes y ejercer su administración sin interferencias externas c facultad de acción sindical realizar libremente la acción sindical utilizando los medios necesarios para ello negociación colectiva huelga por ejemplo y d facultad federativa el derecho a vincularse con otras organizaciones y formar federaciones o confederaciones nacionales o internacionales 3 Especialidad tiene intereses y fines específicos 4 Igualdad debe ser un organismo abierto a todas las personas que lo integran libre de todo tipo de discriminación que represente y defienda los intereses de las personas afiliadas de igual forma para todas Págs 59 61 VI Tipos de sindicatos El artículo 342 del Código de Trabajo estipula la diversidad de sindicatos que pueden existir de acuerdo a su constitución a Gremiales formados por individuos de una misma profesión oficio o especialidad b De Empresa formados por individuos de varias profesiones oficios o especialidades que presten sus servicios en una misma empresa c Industriales formados por individuos de varias profesiones oficios o especialidades que presten sus servicios en dos o más empresas de la misma clase d Mixtos o de Oficios Varios formados por trabajadores que se ocupen en actividades diversas o inconexas Estos sindicatos sólo podrán constituirse cuando en determinado cantón o empresa el número de trabajadores de un mismo gremio no alcance el mínimo legal Pág 130 VII Actividades de los sindicatos De acuerdo al artículo 340 del Código de Trabajo las principales actividades de los sindicatos son a Celebrar convenciones y contratos colectivos b Participar en la formación de los organismos estatales que les indique la ley c Crear administrar o subvencionar instituciones establecimientos u obras sociales de utilidad común tales como cooperativas entidades deportivas culturales educacionales de asistencia y de prevención d En general todas aquellas que no estén reñidas con sus fines esenciales ni con las leyes Pág 129 VIII Estructura interna de los sindicatos Los artículos 346 y 347 del Código de Trabajo hacen referencia a dos órganos básicos que debe tener un sindicato la Asamblea General y la Junta Directiva IX Requisitos para formar un sindicato El artículo 343 del Código de Trabajo menciona que no puede constituirse un sindicato con no menos de doce personas Pág 130 En el artículo 344 se hace referencia al procedimiento que debe realizarse para que se considere legalmente constituido un sindicato y con pleno goce de su personería jurídica para lo que debe enviar una nota al Departamento de Organizaciones Sociales del MTSS firmada por la persona que ocupe el cargo de Secretaría General o Presidencia adjuntando el acta constitutiva indicando el número de personas que conforman el sindicato la clase de sindicato y los nombres y apellidos de las personas que componen la Junta Directiva De estar la documentación ajustada a lo estipulado en la ley el MTSS registrará el sindicato y emitirá una certificación que tendrá fe pública y los patronos están obligados a reconocer la personería del sindicato para todos los efectos P 131 Luego de esta tramitología se debe informar al Departamento de Organizaciones Sociales del MTSS sobre cambios en la Junta Directiva y Asambleas X ANEP ANEP es un sindicato de base de tipo industrial según el artículo 1 de sus estatutos Su génesis está en la oficina de Salarios del Ministerio de Trabajo naciendo como tal el 19 de agosto de 1958 sin embargo nuestra organización es más que un sindicato industrial es multisectorial porque contamos con personas afiliadas en el sector público en el privado y en el informal de la economía Desde su inicio hasta 1998 solamente estuvo agrupando a personas trabajadoras asalariadas de los distintos segmentos de la Administración Pública del país En 1998 se estableció su apertura al Sector Privado de la economía como parte de una estrategia para adecuarse a los cambios estructurales ocurridos en la sociedad producto de la implantación en el país del modelo neoliberal de desarrollo Su principal fuente de financiamiento es la cuota de afiliación que sus agremiadas y agremiados aportan mensualmente ya sea por deducción en planilla para el sector público o por depósito bancario o pago en la sede central de la organización éstas últimas opciones para el sector privado sector informal y cuentapropistas En vista de la realidad laboral interna en el Sector Privado durante el VIII Congreso Ideológico de la ANEP en 1994 el último hasta la fecha realizado se analiza la posibilidad de incursionar en este sector Sin embargo es hasta en 1998 que la asamblea general correspondiente acordó la respectiva modificación estatutaria y pasó a denominarse como Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados sin modificar su sigla tradicional de cuatro letras es decir ANEP rechazándose la tesis de adicionar una segunda letra p a la sigla histórica ya muy posicionada en el espectro sociopolítico de la realidad costarricense así como en el escenario sindical internacional Como producto de la Planificación Estratégica 2003 2008 que realizó nuestra organización se produjo la Hoja Estratégica de ANEP la cual aún está en vigencia y que señala el horizonte utópico la misión la visión de futuro externa e interna y la estrategia principal de la siguiente manera Horizonte Utópico La transformación de la sociedad en aras de hacerla más justa democrática e incluyente en todas sus dimensiones económica

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  • Felix arcadio montero monge | Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    programa Horizontes Audios Fotogalerías Acción Sindical Municipal Gobierno Central Instituciones Fuerza Pública Sistema Penitenciario Sector Privado Acción Política Incidencia Mundo Felix Arcadio Montero Monge Félix Arcadio Montero Monge 1850 1897 fue un político y líder gremial costarricense Último Rector de la Universidad de Santo Tomás de Costa Rica cargo que ejerció de forma interina días antes de su clausura 1 Félix Arcadio Montero Monge Relacionado felix arcadio descargar archivo Opinión Trabaja usted asalariadamente para la empresa privada Demandamos a esta Asamblea Legislativa aprobar el Expediente Legislativo No 19 312 Ley del Salario Mínimo Vital para el sector Privado Más Por Albino Vargas Barrantes Secretario General ANEP Blogs Seccionales Vendedores de Lotería Liceo Franco SINART MAG Fuerza Pública Ministerio de Hacienda INS ANEP Joven Asuntos Jurídicos Jurisprudencia Debido Proceso Libertad Sindical Código de Trabajo Formación Sindical ABC Sindical Sindicalismo Internacional CSA PLADA ISP FSM Pensamiento Político Costarricense Félix Arcadio Montero Joaquín García M Omar Dengo O Gnral Jorge Volio Vicente Sáenz Luisa González Carmen Lyra Emilia Prieto Manuel Mora Monseñor Sanabria Rodrigo Facio Hilda Chen Apuy Rodrigo Carazo Odio Rodrigo Gutiérrez ASOCIACIÓN NACIONAL DE EMPLEADOS PÚBLICOS Y PRIVADOS San José Costa Rica Casa Sindical Lic Mario Alberto Blanco Vado Calle 20

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  • Joaquín garcía monge | Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    la renombrada revista Repertorio Americano Sobresaliente personalidad política y en el desempeño de vastas funciones puso por encima de todo su condición de educador Nació el 20 de Enero en Desamparados Estudio en el Liceo de Costa Rica donde obtuvo su bachillerato en 1899 En 1901 marcho a Chile donde obtuvo el título de profesor de Estado Regreso a Costa Rica en 1904 y realizó labores docentes en el Liceo de Costa Rica y el Colegio Superior de Costa Rica En 1915 paso a la Escuela Normal de Heredia y desempeño cargos de profesor y Director Fue Ministro de Educación y en 1920 fue nombrado Director de la Biblioteca Nacional Como reconocimiento a sus méritos la Asamblea Legislativa le concedió el título de BENEMERITO DE LA PATRIA el 25 de octubre de 1958 Don Joaquín murió el 31 de octubre de 1958 Fue un hombre un gran maestro impulsó su lucha por los derechos del trabajo y le dio una dimensión latinoamericanista a su ideal de libertad Sus Obras El moto Hijas del Campo Abnegación La mala sombra y otros sucesos Ariel El convivio El Repertorio Americano Fuente http www siduna una ac cr biografia htm Una hermosa página que recuerda todo lo relacionado al gran maestro García Monge Cosas de Jota Opinión Trabaja usted asalariadamente para la empresa privada Demandamos a esta Asamblea Legislativa aprobar el Expediente Legislativo No 19 312 Ley del Salario Mínimo Vital para el sector Privado Más Por Albino Vargas Barrantes Secretario General ANEP Blogs Seccionales Vendedores de Lotería Liceo Franco SINART MAG Fuerza Pública Ministerio de Hacienda INS ANEP Joven Asuntos Jurídicos Jurisprudencia Debido Proceso Libertad Sindical Código de Trabajo Formación Sindical ABC Sindical Sindicalismo Internacional CSA PLADA ISP FSM Pensamiento Político Costarricense Félix Arcadio Montero Joaquín García M Omar Dengo O Gnral Jorge

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  • Omar dengo guerrero | Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    de nuestra naturaleza que observa En esta perspectiva Dengo se hace eco de las ideas contestarias de otros intelectuales costarricenses de la época Rubén Coto José María Zeledón Roberto valladares y Víctor Manuel Salazar entre otros El lugar que ocupa Omar Dengo dentro de la nueva intelectualidad es relevante Amigo de José María Zeledón y Joaquín García Monge hace del periódico en cuestión el portavoz de las ideas redencionistas y regeneracionistas de esta nueva intelectualidad En 1908 el joven intelectual participa de lleno en movimientos político electorales En esta contienda la nueva intelectualidad lucha por forjar una sociedad donde el que trabaje y el que piensa tenga el lugar que le corresponde Concuerda también con el pensamiento de uno de los candidatos Ricardo Jiménez que ataca a los ricos y se declara enemigo de las compañías extranjeras de la United Fruit Company en particular Aunque por esos años sectores importantes de la nueva intelectualidad se muestran escépticos hacia la política la figura del caudillo y su prédica antioligárquica y contestataria les atrae Para ofrecer un apoyo más orgánico junto a José María Zeledón y otros intelectuales fundan el club político Club La Vanguardia aunque como se muestra en las bases del club mantienen una independencia ideológica y distancia frente al eventual gobierno que Jiménez pudiera estructurar en le futuro Estas denotan el interés de la nueva intelectualidad de mantener autonomía e independencia frente a partidos políticos y su compromiso con la cultura a través de la enseñanza Los sectores más conservadores del Partido Republicano que postula a Jiménez no ven sin embargo con agrado el apoyo por lo que el Club La Vanguardia se disuelve De aquí derivará la distinción que en adelante Omar Dengo hará de una política mayor y una política menor Para la nueva intelectualidad la experiencia los enfrentan con la verdadera naturaleza de la sociedad oligárquica La actividad política de Omar Dengo se combina durante los años 1908 1910 con la publicación de importantes artículos de corte contestario en uno de ellos se declara perteneciente a la hermandad de los desposeídos aparece en su discurso el tema de lamiseria que asocia con la riqueza y con la injusticia social y en una serie de artículos que aparecen durante el año 1910 analiza la vida del mendigo del huérfano y del anciano y reafirma su ideal contestatario y su compromiso con los sectores más desprotegidos de la sociedad A la experiencia política en el Club La Vanguardia le sigue poco tiempo después de disuelto dicho club la de editar junto con Víctor Manuel Obregón un semanario de carácter político bajo el nombre de El Rayo El primer número de este semanario aparece el 23 de abril y el último el 13 de agosto de 1909 La crítica que hace desde este periódico a la política del presidente Rafael Iglesias y del clero que lo apoyaba le vale el 15 de agosto de 1909 la excomunión Su actividad política y cultural se acentúa entre 1910 y 1913 En

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  • General jorge volio jiménez | Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    la educación universal el ente contralor de los bienes del Estado los centros de cultura para el pueblo el cooperativismo y muy relevante y en contra de la intervención extranjera en los asuntos del Estado costarricense No podría haberse las profundas reformas sociales de los años 40 si su Partido Reformista no hubiera roto con los esquemas rígidos de los gamonales que vieron luego debilitadas sus posiciones egoístas ante el poder popular que eventualmente reclamó sus derechos Su casa en Santa Ana excelentemente resguardada por su ilustrísima hija la doctora Marina Volio exministra de Cultura Juventud y Deportes en el gobierno de don Rodrigo Carazo hoy está en peligro de pasar a ser historia fotográfica como la vieja y bellísima Biblioteca Nacional el Palacio Nacional la Escuela Juan Rudín y quién sabe cuántos más edificios patrimoniales destruidos para construir estacionamientos Allí donde viviera por muchos años el General Volio declarado así por el Congreso Constitucional en 1920 se pretende mandar una CUADRILLA DE DEMOLICIÓN cual si con su acto se pudiere borrar su memoria Pero como para ello han de contar con la complicidad de la ciudadanía y con el silencio de los pocos cobardes vaticinamos que eso jamás habrá de ejecutarse La casa del General Volio encierra en sí una tarea mayor para el Ministro de Cultura Manuel Obregón orientar a sus subalternos para que sea declarada PATRIMONIO HISTÓ RICO Y cumplir esa tarea antes de que las fieras terribles y hambrientas que están aquí se atrevan a cortar de raíz ese guayacán cultural por cuya sabia corre la REVOLUCIÓN VIVIENTE que habrá de seguir señalando caminos hacia el desarrollo con justicia social Finalmente el pueblo de Costa Rica ha de agradecer a Marinita por no desmayar ante los destructores y llamar a la opinión pública a cerrar filas frente a esa amenaza ante ese ultraje a su memoria Freddy Pacheco Fuente HablaCR Algunas anécdotas En una oportunidad el periodista don Fernando Borges se le acercó al General Jorge Volio Jiménez con la intención de pedirle su valiosa y respetada opinión con respecto a la Historia y a la Filosofía El insigne orador parlamentario y político cuyos discursos pronunciados en el Congreso se distinguieron por la profundidad de sus pensamientos contestó La Historia y la Filosofía se diferencian en que la Historia cuenta cosas que no conoce nadie con palabras que sabe todo el mundo en tanto que la Filosofía cuenta cosas que sabe todo el mundo con palabras que no conoce nadie En 1912 El general Volio hace un sermón desde el púlpito Allí afirma que el presidente Ricardo Jiménez debe llamar a la guerra contra los nuevos filibusteros General Volio Y nosotros podemos comer con tranquilidad el pan en nuestros hogares Si es una quijotada oponerse el invasor es una indignidad sin nombre dejarle el paso libre sin protestar Está bien que los choriceros de Boston no tengan más Dios que el oro pero nosotros somos otra gente de otra sangre de otra escuela El Presidente tiene

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  • Vicente saenz llorente | Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados
    Costa Rica de1891 a 1892 Cursó sus primeros estudios en Cartago y se graduó de Licenciado en Leyes en la Universidad de San Carlos de Guatemala Fue Rector de la Universidad de Santo Tomás A instancias suyas se abrió a la ciudadanía la Biblioteca Universitaria primera de carácter público que hubo en Costa Rica Tuvo una larga y distinguida carrera en el Poder Judicial Fue Procurador de Reos Juez Civil y de Comercio de Primera Instancia de San José y de Liberia Fiscal y Magistrado de la Corte Suprema de Justicia de Costa Rica en varias oportunidades El 27 de noviembre de 1874 cuando era Presidente de la Sala Segunda un decreto del Presidente Tomás Guardia Gutiérrez lo designó como Presidente de la Corte Suprema de Justicia de Costa Rica y de la Sala Primera En agosto de 1876 tras el derrocamiento de su primo el Presidente Aniceto Esquivel Sáenz el gobierno de Vicente Herrera Zeledón lo designó nuevamente para presidir la Corte pero declinó el cargo y se dedicó al ejercicio liberal de su profesión Años más tarde volvió a ser Magistrado y presidió la Sala Primera en 1881 y en forma interina la Corte Suprema de Justicia de febrero de 1887 al 1 de enero de 1888 y nuevamente de agosto de 1889 al 8 de mayo de 1890 Fue también Notario Mayor de la Curia Eclesiástica de Costa Rica abogado del Banco Nacional miembro de la Asamblea Constituyente de 1869 miembro del primer directorio del Colegio de Abogados 1881 y posteriormente Presidente del mismo Colegio Fuente http es wikipedia org wiki Vicente S C3 A1enz Llorente Vicente Saen z Pensamiento y Vigencia de Vicente Saenz Opinión Trabaja usted asalariadamente para la empresa privada Demandamos a esta Asamblea Legislativa aprobar el Expediente Legislativo No 19 312 Ley del

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